给予陪产假并以孩子的出生证明为

员国未能遵守共同体法律而遭受的任何损失。因此法院裁定如果成员国违反了执行共同体法律的义务只要满足三个条件个人就有权获得赔偿。这些内容如下该指令必须赋予自然人权利这些权利的内容必须在文本法律第号法律构成了有关陪产假的法律框架其目的是确保父亲有效参与新生儿的护理。谁有权享受陪产假该权利的主体是新生儿的父亲。根据本法规定的条件他有权享受个工作日的休假。

第号法律的适用规则规定陪产假权利的持有者必须具 手机号码数据 有雇员身份无论其从事活动的单位的组织方式和财务方式如何。因此没有工作的人无法从这项权利中受益。收回病假金额我必须做什么才能享受陪产假为了享受陪产假孩子的父亲必须在国家社会保险体系内参保。

 

根据艺术。第段在孩子出生后的前周内根据要求可依据证明申请人的父亲身份。因此孩子的父亲必须在孩子出生后的前周内向其工作的雇主单位提交书面申请并附上证明即孩子的出生证明可以推导出父亲的地位。父亲的身份首先通过出生证明中父亲一栏的记载来证明然后通过依法制定的承认亲子关系的声明来证明。如果新生儿的父亲服义务兵役他有权享受个日历日非工作日的休假休假的条件与上述相同提交书面申请并附上证明出生证明。